Polaroid Herren Sonnenbrille Rahmen Metall Schutz UV3 Etui blau Neu xUAFVWRlS

SKU953243
Polaroid Herren Sonnenbrille Rahmen Metall Schutz UV3 Etui blau Neu xUAFVWRlS
Mit dieser schwarz getönten Sonnenbrille von TWO-X liegst Du voll im Trend. Die Bügel aus Holz, besitzen ein dehnbares Gelenk und geben auch noch über 90° nach. Vollrand Sonnenbrille mit optimalem Tragekomfort, leichtes und strapazierfähiges Rahmenmaterial 100% UV 400 inkl. Nachprüfung in Deutschland, Schutz vor unsichtbarer UV-Strahlung bis 400nm (UV-A, -B, -C) und verhindern damit Augenreizungen. Durch das Natur belassene Material der Bügel, besitzt jede Brille ein einzigartiges Design und kann in der Maserung und Muster von der Abbildung abweichen.

Polaroid Herren Sonnenbrille Rahmen Metall Schutz UV3 Etui blau Neu

Weiterbildung für Berufskraftfahrer
Menu
Ja, ich stimme zu

Unsere Webseite verwendet Cookies, um den bestmöglichen Service zu gewährleisten. Mit der Nutzung der Seite stimmen Sie der Cookie-Nutzung zu. Weitere Infos

Cookie Consent plugin for the EU cookie law

Bloc Eyewear Chameleon Shiny Black Sunglasses sg12 Grey Grad/cat 4 Lens kT2cR

Hauptnavigation

Essenia Deva / pixelio.de

DAAD-Länderinformationen

Jedes Jahr ermöglicht der DAAD Stipendiaten aus Deutschland – vom Studierenden bis zum Hochschullehrer – einen Aufenthalt in Indonesien. Gleichzeitig erhalten Geförderte aus Indonesien die Möglichkeit, in Deutschland zu studieren, zu lehren oder zu forschen.

Individualförderung

Stipendienprogramme

by Rahmatdenas [CC-BY-SA-3.0] via Wikimedia Commons

Stipendien für Studien-, Lehr- und Forschungsaufenthalte finden Sie hier:

Projektförderung

Kooperationen und Hochschulprojekte

Stephan Barth / pixelio.de

Hier finden Sie Programme für kooperative Projekte deutscher Hochschulen mit einem ausländischen Partner sowie aktuell geförderte Projekte.

Hintergrundinformationen

Hochschul- und Bildungswesen

Jordan/DAAD

Wissenswertes zu Hochschulsystem, Studium, Internationalisierung sowie den DAAD-Aktivitäten

Service

Hochschulen, Studienangebot, Zulassungsvoraussetzungen, Studiengebühren viele praktische Infos zum Leben

Sonnenbrille ATSUTA von 100 VjYROs0Ve

Weiterführende Informationen:

VOGUE Vogue Damen Brille » VO5081« schwarz 2589 schwarz 10YTBwcxS

Wer verfügt über genügend Potenzial und künstlerischen Ausdruck für ein Stipendium des DAAD? Jedes Jahr bewerben sich etwa 300 Kandidaten im Bereich Musik, darunter 50 Deutsche. Die Kommission zur Auswahl der Musik-Stipendiaten muss fundierte Entscheidungen treffen.

Superdry Sonnenbrille 5619147 SDS Kobe 165 m45t2QkjO2

Das Hamburger Asia-Europe Meeting (ASEM) „An der Schwelle zur Zukunft: ASEM-Hochschulkooperationen stärken – Dialog vertiefen“ war richtungsweisend: für das Treffen der Bildungsminister in Seoul im November – und für die Art und Weise, wie die Vernetzung zwischen Europa und Asien intensiviert werden kann.

Alpina Slay black matt 2018 Sonnenbrillen 3d1GthTi

DAAD-Wahlbeobachterreise 2017: „Eine führende Demokratie in Europa“

Wie nehmen internationale Experten die deutsche Politik und den Bundestagswahlkampf wahr? Auch 2017 war die Wahlbeobachterreise des DAAD voller außergewöhnlicher Begegnungen.

Weitere Meldungen

Alle Kategorien anzeigen
Alpina MANJA A8524 325 62 smoke transparent matt / cm black gradient tGXE2
Alle Leserunden Buchverlosungen
Einloggen

Sie sind die wahren Helden und begleiten uns von Mordfall zu Mordfall: Ermittler spielen in Krimis und Thrillern eine zentrale Rolle und wachsen uns mit der Zeit ans Herz. Hier findest du nur Bücher, in denen die Ermittler eine wichtige Rolle spielen! Tipp: In unserer Stöberecke findest du aktuelle Krimi Neuerscheinungen .

Ermittler - Empfohlene Bücherlisten Elle Elle EL14816PU in Gr 57/16 e8H0khDVl

Elle Kinder Sonnenbrille / Kids Sunglasses EL18240 WH Weiß Glas Grauverlauf uMrWyF

658 Bücher in der Liste, 1.362 User haben gevotet

Bestseller - Neue Krimis Thriller 2018

289 Bücher in der Liste, 238 User haben gevotet

Krimis aus dem Norden

65 Bücher in der Liste, 131 User haben gevotet

Das sind die besten Psychothriller

197 Bücher in der Liste, 298 User haben gevotet

Polaroid pld 2049/S n9P uc Sonnenbrille zbXVyh

45 Bücher in der Liste, 50 User haben gevotet

Geheimnisse, Maulwürfe und Verrat – Bücher über Spione und Geheimagenten

50 Bücher in der Liste, 28 User haben gevotet

Bestseller - Neue Krimis Thriller 2018
Die besten Krimireihen - die besten Thriller in Serie
Das sind die besten Psychothriller
Thriller, die in Frankreich spielen

34 Bücher in der Liste, 5 User haben gevotet

05.05.2017 | Aufbewahrungsfrist einhalten

Haufe Online Redaktion

Sie haben den Artikel bereits bewertet.

Bei den meisten Unternehmen sind die personenbezogenen Daten von Bewerbern auch dann noch gespeichert, wenn sie für den ursprünglichen Zweck nicht mehr gebraucht werden. Doch das ist rechtlich nicht zulässig.

Bewerbungsunterlagen kommen per Post oder E-Mail ins Haus. Der Empfänger bewahrt die Bewerbungen auf, bis er sich für einen Kandidaten entschieden hat. Und dann?

Im Bundesdatenschutzgesetz ist klar geregelt, dass personenbezogene Daten von Unternehmen nur befristet aufbewahrt werden dürfen. Danach müssen sie vernichtet bzw. gelöscht werden. Wenn also eine Stelle nicht besetzt werden kann oder der Kandidat ungeeignet ist, fällt der Zweck Stellenbesetzung weg und die Daten sind zu löschen.

#Aufbewahrungsfrist einhalten - wie lange dürfen #Bewerbungsunterlagen gespeichert werden?

Aufbewahrungsfrist von Bewerbungsunterlagen liegt bei ca. 3 Monaten

Eine gerechtfertigte Aufbewahrungsfrist liegt bei ca. 3 Monaten. In diesem Zeitraum hat das Unternehmen ausreichend Gelegenheit, ein Bewerbungsverfahren ordnungsgemäß durchzuführen.

Damit sind nicht nur die Auswahlgespräche gemeint. Der Zeitraum schließt auch eine mögliche Klage gegen das Unternehmen, etwa wegen Diskriminierungsvorwürfen, ein. Denn für eine entsprechende Klageerhebung besteht eine Frist von 2 Monaten.

Ist die Frist abgelaufen, sind alle Bewerberdaten zu löschen, d. h. die Daten müssen unkenntlich gemacht werden und dürfen nach ihrer Löschung nicht mehr existieren. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc. sind aus den E-Mail-Verwaltungsprogrammen zu löschen bzw. Papierunterlagen im Reißwolf zu vernichten.

Will ein Unternehmen die Bewerbungsunterlagen länger aufbewahren, muss der Bewerber seine Einwilligung dazu geben. Dies kann beispielsweise dadurch erfolgen, dass ein Bewerber in seinem Anschreiben mitteilt, dass seine Daten für einen möglichen späteren Kontakt gespeichert werden dürfen.

Möchte das Unternehmen sich die Möglichkeit offen halten, später erneut auf den Bewerber zukommen zu können, um ihm eine andere Stelle anzubieten, muss das Unternehmen schriftlich um die Einwilligung dazu beim Bewerber nachfragen.

Übrigens: Auch für personenbezogene Daten der Mitarbeiter gelten z. B. im Zusammenhang mit Anwesenheitszeiten oder Buchhaltungsdaten Aufbewahrungs- und Löschfristen.

Produktempfehlung

Weitere Produkte zum Thema: Assessment Center

Mit der VeSiEr-Methode Kompetenzen erkennen und bewerten

Systematische Bewerberinterviews - inkl. Arbeitshilfen online

Nutzen Sie die VeSiEr-Methode, um Kompetenzen, Leistungsfähigkeit und Motivation von Bewerbern in differenzierter Form zu analysieren. Dieses Buch bietet Ihnen praktische Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Bewerberinterviews.

Alles Logo , oder?

designguide.at Andreas Huber Rosengasse 14 A-6063 Rum
Phone: +43 680 3038608 Email: info@designguide.at

Nützliche Links

Linktipps

Letzte Neuigkeiten

57
532 Seiten zum Thema Logodesign
1,354
8743 Zeichen erklären gutes Design
Zum Newsletter anmelden.
Copyright © 2005-2017 All Rights Reserved by designguide.at
GSHGA Sonnenbrille Sport Boo Cool Männer Und Frauen Im Freien ReitglasSandblackgraylenses J7YuYqg
/ Datenschutz
info@designguide.at · +43 680 3038608 · huberander